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株式会社日本キャスト

正社員(中途)
初級インフラエンジニア
年収600万円以上
未経験OK
資格取得補助あり

19期連続黒字の安定基盤。創業以来リストラ0の会社で、腰を据えてキャリアを築ける。

IT転職IT求人画像7
安定した経営を自負している当社、株式会社日本キャスト。
19期連続の黒字という実績が物語るように、
リーマンショックにも動じない、堅強な経営基盤を誇っています。
2014年こ6月には新オフィスへと移転し、
より一層の規模拡大と、受託開発・ソリューションサービスを強化していきます。

社員が大事、という企業はごまんとありますが、当社はそんな企業の中でも
確かな指針と実績を持ち合わせていると自負しています。
「社員のために」という想いが経営の根幹に存在し、
設立から現在まで、一度も社員をリストラしたことがないという実績を有しています。
何よりも社員を大切にし、長期的かつ安定的に働けるよう、あらゆるサポートをしています。

「社員のために」という想いは、今回ご応募頂く未来の社員に対しても変わりません。
土・日や夜間でも面接を設定するなど、応募者の皆さんが受けやすい選考をご用意し、
お待ちしております。


  • 当社は、19期連続の黒字という実績があります。

    当社は、19期連続の黒字という実績があります。

  • 受託開発・ソリューションサービスを強化しております。

    受託開発・ソリューションサービスを強化しております。

  • 社員のためにという想いが、根強いことが長期雇用に繋がっていると思います。

    社員のためにという想いが、根強いことが長期雇用に繋がっていると思います。

  • エンジニアとして長く働きたいと思っている方にぴったりの企業です。

    エンジニアとして長く働きたいと思っている方にぴったりの企業です。

募集要項

仕事内容

未経験・若手の方でも即戦力になれるよう、
当社が誇る研修制度を用意しています。

【研修メニュー】
*ビジネスマナー研修
*情報処理研修
*サーバ仮想化の基礎
*Linux、Windowsサーバアーキテクチャ研修
*LPIC・CCNA取得講習

【その他研修&サポート制度】
*特別研修・技術研修
・資格取得支援制度
推奨資格を取った者へ受験料支給・記念品贈呈
・情報処理技術者試験対策
情報処理技術者試験についての学習・取得支援

*OJT制度
6~12ヵ月の期間で着実に成長できます。

【配属プロジェクト例】
*SNSサイト:LAMP環境の構築・運用
*証券会社向けLiunxサーバ設計・構築・運用
*商社向けWindows仮想化構築
*サービス会社向けネットワーク設計・構築・運用
*官公庁向けネットワーク構築・運用

当社の仕事の魅力

【安定基盤の上で着実に企業成長】
19年連続で黒字を出している安定的な経営基盤があります。
大手ITベンダーのコアパートナーに認定されているなど、
多数の実績を有し、大規模かつ長期の案件を継続的に頂いています。

【女性エンジニアも活躍中!働きやすさを重視】
社員の働きやすさを重視しており、残業時間は平均1日1時間程度。
仕事と私生活のメリハリをつけて働けます。
女性エンジニアも活躍しており、無理なく腰を据え、
キャリアを築ける環境を築いています。

【情報共有に隙がないフラットな社内】
事業の方向性を全社で共有するため、顔合わせを月に1回行い、
社内情報の可視化を徹底し、風通しの良さを保持するように努めています。
アットホームな雰囲気で、社員が自主的に企画するイベントも豊富です。
家族ぐるみで付き合っている人も少なくありません。

【新しい制度作りも活発】
ITの他に、TOEIC、簿記などの資格取得支援制度や社内ベンチャー制度など、
様々な制度の導入を準備中です。
社員からあがってきた意見に制度面で応えていきます。
雇用形態
正社員(中途)
求める人材

※未経験・第二新卒歓迎
◆年齡:29歳まで(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、
若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため)

こんな方を歓迎

◆人とのコミュニケーションが好きな方
◆自身のアイディアや意見を積極的に発信できる方
◆自主的に新しい技術や資格に関心を抱き、学べる方
◆協調性をもって仲間と協働できる方
勤務地 本社(東京都千代田区)または東京23区内プロジェクト先
※希望を考慮して決定します
※2014年6月に本社を移転

【本社アクセス】
*JR中央・総武線「水道橋」駅東口より徒歩5分
*都営三田線「水道橋」駅より徒歩5分
勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間)
※プロジェクトにより異なる場合有
※残業1日平均1時間程度
給与

月給21.5万~40万円
※経験・年齢・前職給与を考慮し当社規定により決定
※別途賞与有:業績により4ヶ月分以上を支給

年収例

◆375万円(月額25.8万円+賞与)23才:SE
◆475万円(月額31.2万円+賞与)28才:リーダー
◆600万円(月額37.5万円+賞与)33才:チーフ
待遇 給与改定年1回、賞与年2回、社会保険完備、財形貯蓄制度有(一般・住宅・年金)、資格取得支援、
交通費全額支給、研修制度(新人・階層別・技術・資格取得)、社員旅行(国内・海外)、
保養所、リゾート施設、スポーツクラブ、ゴルフ場など利用可、部活動、忘年会など
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、年末年始、慶弔、育児、産前産後、
有給(初年度11日間、翌年度以降20日)、リフレッシュ(勤続10年以上で5日間)
※年間休日121日(2013年度実績)

会社概要

企業名 株式会社日本キャスト
所在地 東京都千代田区猿楽町2-8-16 平田ビル6階
設立 1991年7月
資本金 6,000万円
代表者 代表取締役 樽澤 康治
社員数 100名(技術専門職94名、その他6名)|平均年齢34.8歳(2014年4月現在)
事業内容 ◆「金融・公共・通信・産業」領域のシステム開発
◆「Web・ソーシャル系・Androidアプリケーション」の開発
◆「インフラ(サーバ・ネットワーク)」の設計・構築
◆「クラウド・ビッグデータ(Hadoop)」のソリューション開発
◆「ATTACK BOARD(経営ソリューション:アグリーメント社)」の販売
売上高 14億円(2014年3月期)

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